Emploi : comment mettre à profit la période des voeux ?

Le mois de janvier est un moment propice aux recrutements. Les entreprises lancent de nouveaux projets et les compteurs sont remis à zéro. En adressant leurs voeux aux employeurs, les candidats multiplieront alors les opportunités de décrocher un poste, juge Vincent Picard, directeur associé du cabinet de recrutement Fed Finance.

"Il me semble important de rappeler que le marché du travail demeure, dans le contexte actuel, plus dynamique qu’on ne le suggère. La rentrée de janvier est également une période économique particulièrement dense. Les entreprises lancent de nouveaux projets et ont de nouveaux budgets pour les mener à bien. Bref, ce sont autant d’éléments qui peuvent amener à des recrutements. Les personnes qui ont déjà noué des contacts avec des recruteurs peuvent aussi profiter du mois de janvier pour se rappeler à leur bon souvenir via les traditionnels voeux de bonne année. Au-delà de la formule politesse, toujours bienvenue au demeurant, cette démarche suscitera la curiosité des employeurs. Un simple mail suffira dès lors que le CV et la lettre de motivation qui accompagnent vos voeux sont efficaces. Et en la matière, il n’y a pas de secret : les candidats doivent réfléchir aux éléments à mettre en avant et prendre le temps d’analyser leurs points forts et leurs points faibles. C’est un effort indispensable qui leur permettra ensuite de tenir un discours cohérent lors de l’entretien d’embauche. Bonne recherche et meilleurs voeux !"